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健康管理師職業(yè)前景非常的好,不信可以看這三點

發(fā)表時間:2020-02-10  
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隨著2020年到來一次健康管理師考試時間公布,最近很多朋友已經(jīng)進(jìn)入4月考試的復(fù)習(xí)備考之中了。小編就來為大家分享健康管理師職業(yè)前景非常的好,不信可以看這三點,希望能夠幫到大家!
        1、人口老齡化
        中國人口老齡化呈現(xiàn)出一定的階段性:1982年至1990年為初露端倪階段,1990年至2000年為萌芽過渡階段,2000年至2025年為加速發(fā)展階段,2020年至2050年為高速發(fā)展階段。其中,在進(jìn)入2003年以后,中國60歲及以上老年人口在全國人口中的比例大幅上升,從而進(jìn)入老齡化社會。 據(jù)了解,到2050年,65歲及以上老年人口占總?cè)丝诘谋壤龑默F(xiàn)階段的7%左右上升到20%以上,中國人口的年齡結(jié)構(gòu)高度老化。 健康管理迫在眉睫。健康管理師將在未來社會健康管理和促進(jìn)中起到舉足輕重之作用

2、解決社會慢病痛點

對于慢病來說,患者離開醫(yī)院后就失去了管理,‘失管’是導(dǎo)致慢病診療質(zhì)量下降的主要原因,也是我們很多做健康管理服務(wù)專業(yè)人士或公司遇到的一大難點。

慢病需要的是‘三分治療、七分管理’,如果沒有好的管理,慢病的診療效果就會大打折扣。

3、“三師共管”服務(wù)模式

通過大型醫(yī)院、疾控中心、社區(qū)醫(yī)療機構(gòu)緊密的“三方協(xié)作”,搭建包括市級慢病綜合管理平臺、醫(yī)聯(lián)體(區(qū)級)慢病管理子平臺、社區(qū)慢病管理子平臺在內(nèi)的三級平臺,由三級醫(yī)院專科醫(yī)師、社區(qū)家庭醫(yī)師和健康管理師共同組成醫(yī)療團隊(“三師共管”),結(jié)合三級醫(yī)院和社區(qū)醫(yī)院對居民(病人)進(jìn)行共同管理。

一般由護(hù)士、檢驗檢查醫(yī)生等醫(yī)護(hù)人員組成(重點是護(hù)士),在經(jīng)過國家的正式培訓(xùn)和考核獲得健康管理師的資格后即可上崗,擔(dān)當(dāng)了健康管理師的角色。健康管理師是“三師”里面最重要的一環(huán),有三個職責(zé):一是協(xié)助專科醫(yī)生和全科醫(yī)生聯(lián)系病友;二是負(fù)責(zé)針對患者的日常隨訪、家訪;三是針對群眾強化個體化的健康教育。主要決定了病患在后續(xù)康愈的速度與質(zhì)量,更決定了能否從根本上解決問題。
以上是小編為大家整理的“健康管理師職業(yè)前景非常的好,不信可以看這三點”的相關(guān)介紹!希望以上內(nèi)容對大家有幫助!

 

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