健康管理師的基本權(quán)利有哪些

工作過(guò)程中，有時(shí)患者會(huì)和我們發(fā)生權(quán)利矛盾，為了避免這些矛盾，我們要明確哪些是我們能做的，哪些是必須去做的。以下為大家總結(jié)了醫(yī)務(wù)人員的權(quán)利和義務(wù)。

一、醫(yī)務(wù)人員的權(quán)利：是指在醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)的過(guò)程中，醫(yī)務(wù)人員得以行使的權(quán)利和應(yīng)享有的利益。

(1)醫(yī)療診治權(quán)：在注冊(cè)的執(zhí)業(yè)范圍內(nèi)，進(jìn)行醫(yī)學(xué)檢查、疾病調(diào)查、醫(yī)學(xué)處置、出具相應(yīng)醫(yī)學(xué)證明文件，選擇合理的醫(yī)療、預(yù)防、保健方案等的權(quán)利。(不得出具與自己執(zhí)業(yè)無(wú)關(guān)或者執(zhí)業(yè)類別不相符的醫(yī)學(xué)證明文件);

(2)設(shè)備使用權(quán)：有獲得本人執(zhí)業(yè)活動(dòng)相當(dāng)?shù)尼t(yī)療設(shè)備基本條件;

(3)科學(xué)研究權(quán)：醫(yī)師有從事醫(yī)學(xué)研究、學(xué)術(shù)交流，參加專業(yè)學(xué)術(shù)團(tuán)體的權(quán)利;

(4)繼續(xù)教育權(quán)：有參加專業(yè)培訓(xùn)，接受醫(yī)學(xué)繼續(xù)教育的權(quán)利;

(5)人身安全權(quán)：在執(zhí)業(yè)活動(dòng)中，醫(yī)師的人格尊嚴(yán)、人身安全不受侵犯的權(quán)利;

(6)經(jīng)濟(jì)待遇權(quán)：有獲得工資報(bào)酬和津貼，享受國(guó)家規(guī)定的福利待遇的權(quán)利;

(7)民主管理權(quán)：對(duì)所在的醫(yī)療、預(yù)防、保健工作和衛(wèi)生行政部門的工作提出意見和建議，依法參與所在機(jī)構(gòu)的民主管理。